the Cache_20 道路是曲折的

the cache_20 2026-04-18

结构性问题里，个人很难彻底清白，也很难彻底自由退出；不选也是一种选，逃基本逃不掉。真正能区分人的，不是有没有卷入，而是卷入之后是否还保有清醒，是否愿意承认自己的利益和别人的代价之间存在关系。

今天A\又推出新产品了, claude design 看了一下宣传片, 我只能说这种产品早该来了 figma 和adobe的股价又暴跌

我不知道说啥了未来像这样的事情会更加频繁发生随着模型能力一代代的飞跃和大众对ai的接受程度的逐渐提高

ai真的会成为未来的基础设施, 就像空气, 水, 电, 互联网…

晚上体验了无人驾驶, 十几公里下来我的感受是相当之好的, 看着电子屏幕, 无人的驾驶舱, 窗外景色向后退去有一瞬间我真的有种未来已来的感觉

和ai简单讨论了一下ai对普通人的影响粘几段话

可以。那我把话说难听一点。

对大多数普通人，未来几年不是“抓住 AI 红利”的窗口，而是“别先被挤出去”的窗口。美国现在总失业率还只是 4.3%，表面上不像崩盘；但美联储和纽约联储已经明确看到，AI 先减少的是做例行任务的入门工人需求，招聘先变软，尤其是入门白领；最近毕业生在 2025 年四季度的失业率已经到 5.7%，欠就业率到 42.5%，是 2020 年以来最差；与此同时，在职场里用过 AI 的美国劳动者是 39%，但雇主提供 AI 培训的只有 15.9%，而且使用率明显偏向高学历、高收入群体。翻成明话：门槛先抬高了，梯子没给。

我对未来三到五年的预见，也不拐弯。第一，假入门岗会越来越多：岗位叫 entry-level，但要求两三年经验，实质上是不想再为新人付学习成本。第二，更多人不会被正式裁掉，而是被“温和降级”：外包、合同工、临时岗、低增长、没培训、永远卡在初级。第三，中等水平通用白领会越来越便宜，因为 AI 让“七十分产出”更容易拿到。第四，培训不够的人会被说成不够努力，哪怕真实问题是企业根本没打算给他们训练和试错空间。这些不是已经百分百发生的统计结果，而是根据现有招聘、培训和入门岗位数据，几乎顺着地面就能看见的走向。

最不体面的真话是这个：很多普通人不会完成所谓“转型升级”。 不是每个人都能靠一轮自学变成“AI 时代人才”。更多人会被迫接受更差的岗位、更低的议价权、更长的找工期，或者去做原来自己看不上的工作。这不一定是因为他们懒，而是因为那条“先给我一个普通岗位，我边干边学，再慢慢爬”的路，正在被抽掉。你现在最该做的，不是幻想怎么赢麻了，而是尽快别把自己停在“可被标准化、可被替换、可被延后招聘”的位置上。

最后gpt还建议我: Pasted image 20260418234145.png

今天ai含量有点高, 诸位见谅

前途是光明的, 道路是曲折的, 趁早想清楚自己真正想要的东西, 未来一切皆有可能

最后, 在the cache_栏目第20期之际, 感谢读者的驻足, 希望此栏目可以有第200期, 第2000期!